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没有工作效率的HR已经废掉,提升工作效率四部曲

作者:Teamface 时间: 2019-06-21标签:

大多数的企业的HR都是一各辛苦的工种,从以下图中不难看出,HR每天花时间最多的就是招聘、行政琐事以及一些数据表等等,这也就是很多人误以为,HR不是再招聘就是在打杂,工作效率提升不起来,领导觉得你能力还不够。Teamface人力资源管理系统,提升工作效率。


提升工作效率


Teamface人力资源管理系统,帮助HR高效工作,摆脱老板眼中的能力差标签


1、人事组织,管理系统管理员工个人档案,支持员工自己填写个人信息,批量导入,轻轻一点,告别苦力。


2、考勤打卡,移动端手机考勤打卡,多种打卡方式,提高员工满意度。移动端请假、审批、打卡补卡,离职申请、薪资调整等等,告别纸质版、多流程的复杂,员工还能再系统中看见考勤情况,如果遇到发工资,还能加密自助查看工资条。


3、招聘管理,teamface人力资源管理系统能够登录各大招聘系统,汇总招聘人员,筛选合适的简历,直接一键发送面试邀请,节省时间,而且再相同的时间内,找到更多合适的简历,大大的提升了招聘效率。


4、薪酬计算,根据考勤,自动核算工资,更准确,相比传统的人工核算工资,提高了效率,降低了成本。


城市不断再发展,我们生活在这个时代,提高效率,不论是对公司还是个人,都在提高竞争力,提升自我价值。所以我们需要提升工做效率,让自己在企业发展中创造更大的价值。


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