目前，很多制造业工厂，企业，公司，单位，酒店，医院都使用了指纹打卡机或人脸识别考勤机。一到月底，HR和财务人员，就要根据打卡记录来统计汇总员工和职员的出勤情况，如上班天数，加班小时，正班工时，迟到，早退，请假等情况。出勤汇总出来后，财务人员再根据考勤月报表，用人工或手工方式核算计算员工所得税，实发工资金额等。

工资计算系统

人工或手工计算汇总员工出勤和工资的现象 ，在制造业工厂，企业，公司，单位，酒店等行业是普通存在的，而且还非常多，出现这一现象的主要原因有以下：

1、很多制造业工厂，企业，公司使用的都是指纹打卡机或人脸识别考勤机配套的标准版考勤系统软件。标准版考勤系统软件，由于功能单一，无法像专业版考勤系统一样，智能识别各种班次，如两班倒，三班倒，晚班夜班等，导致 无法正确统计出员工的实际出勤情况，而HR人员只得根据原始打卡记录，人工或手工计算汇总员工出勤。

2、在很多HR经理，考勤文员，财务人员的潜意识中，她们可能觉得 一套完整的薪酬计算系统软件价格费用比较贵，可能要几十万或几万元，所以，导致她们仍然采用人工或手工方法计算员工考勤和工资。

工资计算软件

人工或手工计算考勤和工资，核算员工薪资，不但容易出错，而且费时费力，浪费了大量的时间和精力，不利于企业的长足发展，也无法提高工作效率。增加了企业公司的人力成本，而且可能会引起劳动纠纷。

薪资核算系统

那么，一套完整的薪酬计算系统软件价格费用是多少钱呢？一套完整的HR人事考勤薪资计算软件报价又是多少钱呢？

由于不同的制造业工厂，企业，公司，单位，对于考勤工资计算软件的模块需求不同，所以，价格不一定都是相同的。一般以下几种情况。

1、对于小型或中型制造业工厂企业来说，她们需求的模块和功能可能是这些，如，人事，考勤，薪资，验厂AB账，宿舍，门禁，就餐等管理模块；

2、对于中型或大型制造工厂企业来说，她们可能需要这些模块，如，人事，考勤，薪资，验厂，宿舍，合同，招聘，培训，考核，绩效，计划，物品等管理模块；

3、对于一些公司单位来说，她们的需求可能要简单一点，她们可能只需要人事，考勤，薪资等模块。

考勤工资计算软件

所以，不同的公司企业单位，对于考勤工资计算软件的功能模块需求是不一样的，所以，价格也不一定是相同。企典人事考勤工资计算软件，界面友好，功能强大，操作方便，使用简单，众多制造业工厂企业安装使用，价格实惠而不贵，费用只需求几千元。而企典eHR人力资源管理系统软件，含人事，考勤，薪资，验厂，计件，招聘，培训，考核，绩效，物品，系统管理模块，价格也只需求一万元左右。