阿米巴经营模式就是以各个阿米巴的领导为核心，让其自行制定各自的计划，并依靠全体成员的智慧和努力来完成目标。阿米巴经营模式的本质就是“量化分权”，推行时应该遵循基本的规律，由上到下，由大到小，分层逐步推进。

　　Teamface企典引入了日本先进的阿米巴经营模式，于2012年成立专业团队开始自主设计研发，并推出了“Teamface企典一站式企业管理平台”。经过8年的磨砺，Teamface企典已适用于80%以上的大中型企业，无需代码开发即可根据企业实际场景需求自由配置企业管理应用。提高员工参与经营的积极性，增强员工的动力，为企业快速培养人才。企业领导能够时刻掌握企业经营的实际状况，及时做出正确决策，降低企业经营风险。使企业能够灵活应对市场环境变化而迅速调整，帮助企业在竞争中立于不败之地。